Gondolatok az Automatizációról, Vezetésről és Flow-ról.
Az AI tanácsok többsége vagy túl technikai, vagy túl ködös. Íme, amit valóban mondok a vezetőknek, amikor megkérdezik, hol kezdjék — valódi projektek és az STRT Akadémián oktatott anyag alapján.
A legtöbb csapatcél nem azért bukik meg, mert az emberek nem dolgoznak eleget, hanem mert maguk a célok hibásak. Íme egy keretrendszer, ami valóban működik.
A technológia önmagában nem változtatja meg a szervezeteket. Azok a csapatok profitálnak legtöbbet az automatizációból, amelyek az embereikbe is befektetnek.
A legtöbb csapat a megtakarított órákkal igazolja az automatizációt. De a legnagyobb megtérülés abból jön, amit az emberek a felszabadult idővel kezdenek.